Menschen in einigen europäischen Ländern arbeiten laut Eurostat fast acht Stunden mehr pro Woche als in anderen. Experten führen Tarifverhandlungen, Teilzeitarbeit und die Wirtschaftsstruktur als treibende Faktoren der Kluft an.
Neue Eurostat-Zahlen zeigen deutliche Unterschiede bei den Arbeitszeiten in Europa.
In der EU arbeiten die Menschen durchschnittlich 35,9 Stunden pro Woche, gemäß den neuesten Daten zu den tatsächlichen Arbeitszeiten des Statistikinstituts der EU. Die Zahl umfasst Vollzeit- und Teilzeitbeschäftigte im Alter von 20 bis 64 Jahren in ihrer Hauptbeschäftigung.
Die Daten heben außerdem signifikante Unterschiede zwischen den Ländern hervor und werfen Fragen darüber auf, warum einige Europäer deutlich länger arbeiten als andere.
Balkanländer verzeichnen die längsten Arbeitszeiten
Innerhalb der EU liegen die tatsächlichen wöchentlichen Arbeitszeiten zwischen 31,9 Stunden in den Niederlanden und 39,6 Stunden in Griechenland. Werden EU-Beitrittskandidatenländer und EFTA-Mitglieder einbezogen, steigt die Zahl auf 42,4 Stunden in der Türkei. Zwei weitere Beitrittskandidaten folgen dicht darauf: Bosnien und Herzegowina (40,9 Stunden) und Serbien (40,6 Stunden).
Dies sind die einzigen Länder, in denen der Durchschnitt der Arbeitszeiten mehr als 40 Stunden pro Woche beträgt, was mehr als acht Stunden pro Tag über eine fünf-Tage-Arbeitswoche hinweg entspricht.
Griechenland (39,6 Stunden), Nordmazedonien (39,5 Stunden) und Bulgarien (38,7 Stunden) folgen. Balkanländer dominieren die Ranglisten der längsten Arbeitswochen, wobei Griechenland und die Türkei oft als Teil der breiteren Balkanregion betrachtet werden.
„In keinem Land wählen die Arbeitskräfte die Arbeitszeiten, die sie arbeiten, frei aus: Vielmehr arbeiten sie eine ‚normale‘ Stundenzahl (welche von den Arbeitgebern beeinflusst wird). Geringere Produktivität könnte die längeren Stunden in den oben genannten Ländern erklären sowie den Mangel an Arbeitskräftemacht“, erklärte Professor David Spencer von der Universität Leeds Euronews Business.
Jorge Cabrita, Senior Research Manager bei Eurofound, sagte, Unterschiede bei den Regimen der Arbeitszeitfestlegung könnten ebenfalls dazu beitragen, zu erklären, warum einige Länder längere Arbeitszeiten verzeichnen als andere.
Die Niederlande haben die kürzesten Arbeitszeiten
Die Niederlande zeichnen sich als Land mit der kürzesten durchschnittlichen Arbeitswoche in Europa aus, da die Menschen dort nur 31,9 Stunden pro Woche arbeiten.
Cabrita wies darauf hin, dass Teilzeitbeschäftigte in den Niederlanden fast 43 % der gesamten Beschäftigung ausmachen, deutlich mehr als in jedem anderen EU-Mitgliedstaat. Das Land hat außerdem eine der kürzesten durchschnittlich kollektiv vereinbarten Arbeitswochen in der Union.
„Die Niederlande haben sich stärker auf Teilzeitarbeit ausgerichtet, was dazu beigetragen hat, die durchschnittliche Arbeitswoche zu senken; die Arbeitswoche für Vollzeitbeschäftigte liegt jedoch immer noch näher an 40 Stunden“, sagte Spencer gegenüber Euronews Business.
Deutschland, Norwegen und Dänemark folgen mit 33,9 Stunden, was bedeutet, dass Arbeitnehmer in den Niederlanden etwa zwei Stunden pro Woche weniger arbeiten als in den nächstliegenden Ländern.
Auch die durchschnittlichen Arbeitszeiten liegen in Österreich (34,0), Belgien (34,3) und Finnland (34,7) unter 35 Stunden pro Woche. In diesen sieben Ländern beträgt der durchschnittliche Arbeitstag weniger als sieben Stunden bei einer fünf-Tage-Woche.
Deutschland arbeitet weniger Stunden als Frankreich, Italien und Spanien
Deutschland verzeichnet die kürzeste Arbeitswoche unter den vier größten Volkswirtschaften der EU mit 33,9 Stunden. Arbeitnehmer in Deutschland leisten 1,7 Stunden pro Woche weniger als in Frankreich (35,6 Stunden).
Spanien (36,3 Stunden) verzeichnet die längste Arbeitswoche unter den vier größten EU-Wirtschaften, während Italien (36,1 Stunden) ebenfalls über dem EU-Durchschnitt von 35,9 Stunden liegt. Die Kluft zwischen Deutschland und beiden Ländern überschreitet mehr als zwei Stunden pro Woche.
„Kürzere Arbeitszeiten in Deutschland spiegeln beispielsweise teilweise die Stärke der Gewerkschaften und die positive Wirkung kollektiver Verhandlungen wider“, sagte Spencer.
Außerhalb davon liegen die durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeiten bei 38,7 in Polen, 38,2 in Rumänien, 37,5 in Tschechien, 37,4 in Ungarn, 35,9 in der Schweiz, 35,4 in Schweden und 35,1 in Irland.
Warum variieren die Arbeitszeiten so stark?
Im Allgemeinen neigen Nord- und Westeuropäer dazu, kürzere Arbeitswochen zu haben als ihre osteuropäischen und zentralen Gegenüber.
Cabrita verwies auf Regelungen zur Arbeitszeit, Beschäftigungsstrukturen und breitere wirtschaftliche Strukturen als Haupttreiber der länderdurchschnittlichen Unterschiede.
Die Rolle von Gewerkschaften und kollektiver Verhandlung
Cabrita sagte, dass Länder, in denen Gewerkschaften und kollektive Verhandlungen eine größere Rolle bei der Festlegung der Arbeitszeitobergrenzen spielen, tendenziell kürzere tatsächliche Arbeitszeiten haben.
Er fügte hinzu, dass eine stärkere kollektive Verhandlung auch mit weniger Überstunden und einer größeren Einhaltung der Arbeitsvorschriften verbunden ist.
Die Auswirkungen von Teilzeitarbeit und Selbstständigkeit
Die Beschäftigungsstruktur – einschließlich der Verteilung der Arbeitskräfte auf Berufe, Sektoren, Beschäftigungsstatusen und Vertragstypen – spielt ebenfalls eine wichtige Rolle.
Cabrita wies darauf hin, dass der größere Anteil von Teilzeitarbeitskräften tendenziell kürzere durchschnittliche Arbeitszeiten mit sich bringt.
Selbständige Arbeitnehmer, die in der Regel mehr Autonomie über ihre Zeitpläne haben, arbeiten tendenziell länger als Arbeitnehmer, insbesondere wenn sie andere beschäftigen.
Auch die Wirtschaftsstruktur ist bedeutend. Das relative Gewicht verschiedener Sektoren innerhalb einer Volkswirtschaft kann die durchschnittlichen Arbeitszeiten beeinflussen, da einige Branchen typischerweise längere Arbeitszeiten erfordern als andere.
Arbeitszeiten variieren deutlich nach Sektor
Qualifizierte landwirtschaftliche, Forstwirtschafts- und Fischereiarbeiter zeichnen die längste Arbeitswoche in der EU auf, mit 42 Stunden, gefolgt von Managern (40,6 Stunden) und Beschäftigten im Militärdienst (39,4 Stunden).
Am anderen Ende der Skala verzeichnen Arbeitnehmer in einfachen Tätigkeiten die kürzeste durchschnittliche Arbeitswoche, mit 31,8 Stunden, gefolgt von Büro- und Verwaltungsmitarbeitern (34,0 Stunden) und Dienstleistungs- und Handelsbeschäftigten (34,5 Stunden).
